Contro la discriminazione delle persone con disabilità

Dove, come e soprattutto perché: strumenti giuridici utili per difendersi da episodi discriminatori è l’approfondimento tematico, a cura del Centro Studi Giuridici HandyLex, presenta un excursus dei riferimenti normativi, a livello civile e penale, a cui appellarsi in caso di discriminazione. La discriminazione consegue molto spesso a un giudizio o a una classificazione. Si ha discriminazione diretta quando, per motivi connessi alla disabilità, una persona è trattata meno favorevolmente di quanto sia, sia stata o sarebbe trattata una persona non disabile in situazione analoga. Si ha discriminazione indiretta quando una disposizione, un criterio, una prassi, un atto, un patto o un comportamento apparentemente neutri mettono una persona con disabilità in una posizione di svantaggio rispetto ad altre persone.